HCS Human Capital System

Virtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier
Kontext: "Organisationslernen - lernende Organisation."

0. Vergangenheit: Die geschaffene Vergangenheit. Das hinter sich Gelassene.

Es geht um den Prozess zwischen HIER UND JETZT und JEMALS und NIEMALS (wieder) sowie DANN und DORT und NIRGENDS.

  1. Im HIER UND JETZT ist jede Organisation die einzig mögliche, einzigartige und einmalige Erscheinung, die alles hinter sich lässt, was keinen Bestand (mehr) hat.
  2. Im JEMALS ist jede Organisation die wahrscheinliche Erscheinung. Es gibt unendlich viele "JEMALS" und somit unendlich viele wahrscheinliche Erscheinungen der Organisation, die alle im HIER UND JETZT beginnen.
  3. Im NIEMALS (wieder) ist jede Organisation das Ende eines Prozesses, besser: von unendlich vielen Prozessen, die im HIER UND JETZT ihren Abschluss finden.
  4. Im DANN ist jede Organisation eine Etappe auf einem laufenden Prozess, besser: von unendlich vielen laufenden Prozessen, die sich in der Organisation im HIER UND JETZT vereinigen, kreuzen, begegnen, entgegnen, durchdringen oder beeinflussen.
  5. Im DORT ist jede Organisation eine Verortung, die durch eine Distanz des HIER UND JETZT markiert ist.
  6. IM NIRGENDS ist jede Organisation ein Nichtgeschehen. Es ereignet sich nichts: Die Existenz existiert. Sonst nichts.

Die geschaffene Vergangenheit betrifft alle

  1. Personen und Organisationen, welche die Organisation tragen oder getragen haben,
  2. Personen und Organisationen, welche die Organisation bilden oder gebildet haben,
  3. Personen und Organisationen, welche die Organisation nutzen oder genutzt haben,
  4. Personen und Organisationen, welche das Umfeld der Organisation bilden oder gebildet haben.

Die Summen sind das Wirkungen, Nachwirkungen, Auswirkungen der Organisation und der Bindungen und Verbindungen der Personen und Organisationen.